KARİYERİNE ENERJİ SEKTÖRÜNDE BAŞLAMAK İSTEYEN GENÇ KADINLARA SOCAR TÜRKİYE DESTEĞİ
SOCAR Türkiye, genç kadınların iş ve yönetim rollerinde eşit temsiline katkı sağlama hedefiyle başlattığı Women Energy programını bir yıl sürecek eğitim programıyla sürdürüyor. 2.200 yeni mezun genç kadın adayın başvuru yaptığı programa seçilen 10 aday, SOCAR Türkiye’nin farklı lokasyonlarında üretim ve proses gibi sahaya yönelik mühendislik rollerinin yanı sıra, dijital dönüşüm, finans gibi departmanlarda yerini […]